Bedriva verksamhet i en ny ekonomisk verklighet
När den globala ekonomin nu vänder uppåt igen, vill företagen kunna kapitalisera på de nya affärsmöjligheter som följer i återhämtningens spår.
Framgången hänger på att organisationerna är innovativa och flexibla, vilket i sin tur kräver att de har system på plats som underlättar detta. I det här faktabladet vänder vi oss till HR-ansvariga som vill bidra på strategisk nivå till organisationens framgång, men som i dagsläget hindras av begränsningarna och restriktionerna i sina befintliga HR-system. I synnerhet vänder vi oss till HR-ansvariga i organisationer som har investerat i SAP som ERP-plattform för sin kärnverksamhet, men som i allt högre grad märker att HR-programmen inte har vad som krävs för att hantera företagets nyckelkompetens på ett effektivt sätt i vår moderna, globala, sociala och mobila tid.
Ta reda på hur din organisation kan dra fördel av att
- använda moderna funktioner som stärker verksamheten och ger konkurrenskraft
- erbjuda en intuitiv, informativ och engagerande användarupplevelse
- snabbt kunna införa nya affärsprocesser och tjänster
- utnyttja den senaste utvecklingen inom mobila och sociala funktioner
- dra nytta av sina befintliga investeringar i teknik från Oracle
- hjälpa medarbetarna att utvecklas i den nya ekonomiska verkligheten.
